Um funcionário de um hotel escocês foi demitido após ser visto na cozinha do estabelecimento sem roupas da cintura para baixo e aparentemente embriagado, em Edimburgo.

Ele afirmou que a demissão foi muito severa e que seu tempo de serviço e sua boa atuação profissional deveriam ser levados em conta. O escocês reclamou que um colega também foi pego embriagado no trabalho, mas não sofreu a mesma punição.

Mas nada disso adiantou, afinal a corte rejeitou o pedido de Bradley. Segundo o tribunal, nem uma boa atuação, nem um longo tempo de serviço podem livrar um profissional de um comportamento impróprio (Terra).

CG: Com uma bunda desta, tem que ser demitido por justa causa, não acham?

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